As Application Owner you will work within the SPS department, which stands for Sales, Passengers and Security Management.

You will be assigned to the Business Area Rail Information Mobile, which is responsible for delivering and maintaining applications used by operating personnel (Train Managers, Securail agents, Stations personnel).

It covers a wide range of applications: mobile and non-mobile applications, build in-house or externally, running in production or in delivery. These applications will enable the operating personnel to execute all their daily tasks.

As Application Owner Hastus, you’ll be taking care of an external application named Hastus, which is running in production since November 2022.

Responsibilities

In your role as Application Owner Hastus you will have a strong focus on the RUN activities, next to that you:

  • Will act as the primary contact point towards the Business Product Manager/Product Owner.
  • Have the end-2-end accountability for the technical side of the applications/components assigned
  • Collaborate with a wide range of people to identify and define Business needs, understand the Solution Context and develop the Vision, Roadmap and Features required to meet these needs.
  • Are in support of managing the full lifecycle of the assigned applications/components from the ideation phase until they are in production as well as to take them out of production when replaced by new technology or obsoletew
    • You manage the financial topics
    • This covers support activities, new features, enhancements
    • Application, infrastructure and network performance
    • Quality control on both functional & technical aspects
  • Act as an escalation point for incidents, problems and service request within the application portfolio:
    • Take up ITIL roles where relevant - Problem mgt P3/P4
    • Supportive role during major incidents
    • Perform monitoring activities in a reactive way
    • Detect & define monitoring improvements leading to new KPIs
    • Create and ensure knowledge management of his application portfolio including processes and relevant data flows.
    • Ensure industrialization (setup + outsource) of the newly defined monitoring KPIs
    • Ensure correct dimensioning of the network & infrastructure components to cover the required current & future needs
  • Have full cost ownership of the assigned application portfolio (OPEX RUN) – CAPEX is managed by the Project Manager (PM)
  • Create & comment monthly reporting reflecting application, infrastructure, network & cost.

Vereisten

  • Minimal 5 years of experience in ICT
  • Excellent analytical skills
  • Excellent cooperation skills
  • Belgian residency and on-premises availability up to 5 days a week.
  • Fluent in English (C1+) is a must; fluent in either French (B2+) or Dutch (B2+), excellent communication skills
  • Experience in design or implementations of IT applications is a plus
  • Deep knowledge as end-user of MS Office, JIRA, Confluence…
  • Result oriented & teamplayer mindset
  • Resistant to stress
  • Experience as member of a development/delivery team & Scrum ceremonies
  • Proficiency with Azure Virtual Desktop is a plus
  • Experience in the railway sector is a plus

Our offer

Within our open corporate culture, you contribute to the digital transformation of SNCB. You will have a job with social impact and ample opportunity to make your own contribution. In addition to a good work-life balance and a competitive salary, you will receive the following benefits:

  • the possibility to work remotely + flexible working hours;
  • 35 days of leave;
  • a company car + a public transport season ticket;
  • a target bonus;
  • a comprehensive insurance package (affiliation without own contribution, excl. outpatient costs for family members);
    • hospitalisation and dental care for the whole family;
    • outpatient costs (= medical costs separate from hospitalisation);
    • group insurance: supplementary pension, work disability and death (cafeteria plan);
    • accidents at work (extralegal);
  • meal vouchers and eco-vouchers;
  • net allowances for remote working and carwash + internet budget.
Solliciteer voor deze vacature
Solliciteer voor deze vacature
Locatie icoon

Near Brussels Midi Station

Departement icoon

Solution Delivery

Contract type icoon

fulltime

Nog een vraag?
Contacteer onze HR Business partner

Katrien Vandeput
Neem contact op

Deel deze vacature

FacebookWhatsAppEmailLinkedIn

3 redenen om te kiezen voor Ypto

Icoon uitdagingen: bergtop

Uitdagende projecten

Bij Ypto sta je nooit stil. Elke dag brengt afwisseling en een uitdaging om te innoveren en zo tot de beste oplossing te komen voor onze klant. 

Maatschappelijke impact icoon

Maatschappelijke impact

Je werkt mee aan de toekomst van de Belgische spoorwegen, en creëert een voelbare impact op miljoenen mensen.  

Doorgroeimogelijkheden icoon

Groeimogelijkheden

Initiatief, vertrouwen en zelf-sturing staan centraal. Je krijgt de steun van collega’s om jezelf te ontwikkelen en de mogelijkheid om te groeien. 

Sollicitatieprocedure

Heb je gesolliciteerd bij Ypto? Of ben je benieuwd naar hoe onze sollicitatieprocedure verloopt? De vier stappen hieronder worden telkens gevolgd. Afhankelijk van de functie kan er nog een gesprek of assessment bijkomen.

1

CV-screening

We  bekijken je cv grondig en gaan na of die aansluit bij het gezochte profiel. Het is mogelijk dat we je kort opbellen om te vragen naar je motivatie en ervaring. 

2

Gesprekken & vragenlijst

Na een positieve screening word je uitgenodigd voor een (video)gesprek met je rechtstreeks leidinggevende en je HR Business Partner. Tijdens deze gesprekken praten we over je motivatie, kennis, ervaring, vaardigheden en de inhoud van de functie. Ook bespreken we de online vragenlijst die je voorafgaand aan het gesprek hebt ingevuld. 

3

Referentieonderzoek

Tenslotte nemen we contact op met de door jou opgegeven referenties. Op die manier kunnen we ons een nog beter beeld vormen van jou.

4

We hebben een match: welkom bij Ypto!

Ben je geselecteerd? Dan maken we graag een aantrekkelijk voorstel op zodat we je met veel plezier kunnen verwelkomen in onze organisatie. 

Solliciteer spontaan

Wil je samen met ons werken aan de toekomst van NMBS, maar vind je niet meteen de juiste vacature? Solliciteer dan spontaan en wie weet behoor jij binnenkort wel tot ons team!