Je maakt deel uit van onze Solution Delivery Transport Operations, Data & Planning (TDP) afdeling, die

verantwoordelijk is voor systemen die real-time operaties ondersteunen, transportuitvoeringsbeheer,

transportplanning, competentiebeheer, data & analytics, M365, samenwerkingshulpmiddelen en

documentbeheer.


Verantwoordelijkheden:

• Ontwikkelen van end-to-end data-applicaties met behulp van Azure-diensten.

• Werken met Azure data-analysetools (Data Factory, Synapse, SQL Server, Databricks, Azure ML).

• Zich vertrouwd maken met open-source datatechnologieën (PySpark, Pandas, SQL).

• Kennismaken met en het toepassen van de nieuwste best practices en tools voor softwareengineering (Git, CI/CD, tests, Pipelines, Bitbucket, Azure DevOps).

• Samenwerken met functionele analisten om ervoor te zorgen dat de data-applicaties aan alle

vereisten voldoen.

• Zelfstandig werken, meerdere belanghebbenden en taken prioriteren en de werktijd effectief

beheren.

• Deelnemen aan de definitie van standaarden, richtlijnen en best practices en ervoor zorgen dat deze

nageleefd worden.

• Professioneel groeien, op de hoogte blijven van de laatste trends en technologieën en de potentiële

impact van markttrends op jouw taken identificeren.

Vereisten

• Een STEM-achtergrond (wetenschap, technologie, engineering, wiskunde of gelijkwaardig).

• Passie voor technologie

• Een analytische geest, die de voorkeur geeft aan grondig onderzoek van zakelijke vereisten en

uitgebreide analyse totdat het probleem volledig is begrepen

• Bereidheid om te leren en ambitie

• Snelle aanpassing aan nieuwe concepten

• Een internationale mindset

• Sterke teamspeler met de motto "Together everyone achieves more"

• In staat zijn om ten minste 2 dagen per week op kantoor te werken en op aanvraag tot 5 dagen per

week

• Kennis van Engels en Frans/Nederlands (bij voorkeur alle drie)

• Goede kennis en ervaring met ETL concepts

• Technische ervaring met Azure stack

• Technische ervaring met python, pyspark, sql and databricks


Ons aanbod

Binnen onze open bedrijfscultuur werk je achter de schermen aan de digitale transformatie van NMBS/SNCB.

Je hebt een baan met maatschappelijke impact en ruimte voor persoonlijke inbreng. Naast een goede werkprivébalans en een competitief salaris, omvat je pakket:

  • Mogelijkheid om 3 dagen per week vanuit huis te werken + flexibele werkuren
  • 35 dagen verlof
  • Bedrijfswagen + openbaar vervoerpas
  • Hospitalisatieverzekering (inclusief tandheelkundige zorg) voor het hele gezin, groepsverzekering en invaliditeitsverzekering (cafeteriaplan), zonder eigen bijdrage
  • Maaltijd- en ecocheques
  • Netto-vergoedingen voor thuiswerk, carwash vergoeding en internetbudget

Met extra voordelen:

  • Een fantastische groeipad binnen IT, op maat van jouw ambities en interesses
  • On-the-job training en toegang tot zowel interne als externe cursussen
  • Blootstelling aan complexe, uitdagende en innovatieve projecten
  • Mogelijkheden om te werken met state-of-the-art technologieën en -tools
Solliciteer voor deze vacature
Solliciteer voor deze vacature
Locatie icoon

Near Brussels Midi Station

Departement icoon

Solution Delivery

Contract type icoon

fulltime_permanent

Nog een vraag?
Contacteer onze HR Business partner

Jihan Kaichouh
Neem contact op

Deel deze vacature

FacebookWhatsAppEmailLinkedIn

3 redenen om te kiezen voor Ypto

Icoon uitdagingen: bergtop

Uitdagende projecten

Bij Ypto sta je nooit stil. Elke dag brengt afwisseling en een uitdaging om te innoveren en zo tot de beste oplossing te komen voor onze klant. 

Maatschappelijke impact icoon

Maatschappelijke impact

Je werkt mee aan de toekomst van de Belgische spoorwegen, en creëert een voelbare impact op miljoenen mensen.  

Doorgroeimogelijkheden icoon

Groeimogelijkheden

Initiatief, vertrouwen en zelf-sturing staan centraal. Je krijgt de steun van collega’s om jezelf te ontwikkelen en de mogelijkheid om te groeien. 

Sollicitatieprocedure

Heb je gesolliciteerd bij Ypto? Of ben je benieuwd naar hoe onze sollicitatieprocedure verloopt? De vier stappen hieronder worden telkens gevolgd. Afhankelijk van de functie kan er nog een gesprek of assessment bijkomen.

1

CV-screening

We  bekijken je cv grondig en gaan na of die aansluit bij het gezochte profiel. Het is mogelijk dat we je kort opbellen om te vragen naar je motivatie en ervaring. 

2

Gesprekken & vragenlijst

Na een positieve screening word je uitgenodigd voor een (video)gesprek met je rechtstreeks leidinggevende en je HR Business Partner. Tijdens deze gesprekken praten we over je motivatie, kennis, ervaring, vaardigheden en de inhoud van de functie. Ook bespreken we de online vragenlijst die je voorafgaand aan het gesprek hebt ingevuld. 

3

Referentieonderzoek

Tenslotte nemen we contact op met de door jou opgegeven referenties. Op die manier kunnen we ons een nog beter beeld vormen van jou.

4

We hebben een match: welkom bij Ypto!

Ben je geselecteerd? Dan maken we graag een aantrekkelijk voorstel op zodat we je met veel plezier kunnen verwelkomen in onze organisatie. 

Solliciteer spontaan

Wil je samen met ons werken aan de toekomst van NMBS, maar vind je niet meteen de juiste vacature? Solliciteer dan spontaan en wie weet behoor jij binnenkort wel tot ons team!